| 【明慧网二零零八年九月十五日】修炼以来，每每看到某个同修不精進，比如：不能坚持学法炼功，到点不想着发正念，不愿意讲真相，在日常生活中表现的很常人化，私心重，各种人心太多等等，我的心里就很着急，有时顾虑人的情面，不敢给同修指出来，有时又根本不顾同修的承受能力，批评同修的不足。有的同修心性好，笑哈哈的听了，没有什么不良后果；有的同修一时守不住心性，反唇相讥，结果出现很大的矛盾；有的同修则采取不屑一听的态度，也没有我所认为的精進的表现。不管反馈回来的是什么，结果是一样的，就是我给同修指出不足时，没有达到理想的效果，经常是适得其反，时间长了，就会对同修产生反感。我也经常向内找，认为自己的语气和善心不够，不能够完全为对方着想，可经过不断的改变自己，再给同修指出不足时，还是达不到好的效果。 这种情况持续很久了。我想是不是自己太执著于同修的不足了，为什么总是看到别人的缺点呢？是修别人还是修自己呢？于是我放下了这颗心。当我再看到同修不精進时，就告诉自己别执著，有师父管他，他能修好的，结果该说的也不说了，把自己的责任推给了师父。久而久之，自己就只顾修自己，对同修存在的问题都视而不见，听而不闻了。 但这件事在自己心里总觉的是个疙瘩，我的问题到底出在哪儿呢？因为这直接涉及自己的修炼问题，我还得向内找，仔细的想想。我问自己：在指出同修的不足时，心态究竟是怎样的？我每天都很辛苦，为了做好三件事，为了谋生，起早贪黑不分昼夜，而同样是同修，有的人就不用那么辛苦，不怎么起早，也不怎么贪黑，三件事带做不做的，看到这些，有时甚至觉的同修很享受啊……对了，就是这种心态。再想想以前在单位上班时，有的同事迟到早退，活都不怎么干，可照样领工资、拿奖金，那时是常人，常人吗，不想得罪人，谁也不愿意指出同事的不足，但私下里却有人议论，还愤愤不平，其实就是这种心态在做怪：啊，你都不怎么修，都不怎么吃苦，你就是大法弟子了，你都不怎么精進，你也修成圆满了，心里不平啊，表面上好象是为同修好，指出同修的不足，让同修精進，心灵深处却隐藏着愤愤不平的妒嫉心。我付出这么多，你付出那么少，你怎么配做修炼人？你怎么配修成得道呢？在人这一层面上，就是看不得别人得好，特别是看不得自认为比自己差的人得好，实质就是这样一种妒嫉心态，只是表现的很隐蔽，不易察觉。 我终于把这颗隐藏很久的妒嫉心给找到了。是啊，带着这样的执著心，讲出的话能是纯善的吗？能是真心为对方着想吗？能不引起矛盾吗？那效果能好吗？如果没有这样的执著心，无所求，那讲出的话就会是真诚、纯净、纯善的，也不会总把眼睛对准别人的不足。 我真心感谢师父让我找出了这样一颗不好的心，挖出来，去掉它，我从内心深处感到一种轻松，象拨出刺進肉里很深很久的毒刺，从极微观处都感觉到一种振奋。向师尊合十，谢谢伟大的师父，再一次给我从更深层次予以净化！ 修炼中的点滴体悟，不妥之处请同修慈悲指正。
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