做协调的同修怎样把自己摆在同修之中而不是学员之上，这对协调人的修炼和工作来讲都是至关重要的。我自己在做协调工作的过程中，常常有这样的感受：可能在常人社会的表象中，同修们认为我们对大法的坚定和悟性好，所以能胜任、也能做同修的带头人，所以很多同修把协调人不知不觉中不摆在同修之中，把我们当成常人行政单位似的领导人，所以相对来讲这对我们做协调工作的同修也是一大考验。

另一方面，我们的很多同修在不知不觉中把这些同修人为的摆在同修之上，甚至有些同修把协调人当作什么了不起的人物，好的坏的也分不清，不遵照大法盲目的跟着去做。我想这样的做法反而害了我们的同修，因为这样的做法很容易让同修生出欢喜心和显示心。师父在《转法轮》“显示心理”中也讲过这方面的法：“我跟大家讲出这个问题，就是要告诉大家，一旦这样的人出现，你千万不要把他当作什么了不起的觉者。这在修炼上是一个很严肃的问题，只有遵照这个大法去做才是对的。不要看到人家功能啊，神通啊，看到一些东西，你就跟他去了，就这样听去了。你也会害他的，他会生出来欢喜心，最后自己什么东西都失去了，关掉了，最后掉下去了。开了功也会掉下去的，把握不住开了悟也会掉下去。那佛把握不好还往下掉呢，何况你是个常人中修炼的人！所以不管出了多少功能，多大的功能，神通显得多大，你一定要把握住。”

在一个方面，协调人接触学员多，所以协调人的言行，确实会影响到很多学员，因为我们不能要求自己周围的学员在修炼上都达到如何如何的水平。从这个意义上说，协调人的责任重大，不能掉以轻心，不能自我膨胀，一定要保持清醒冷静的头脑和谦虚谨慎的心态。

其实师父评注文章《金佛》中也着重谈了负责人本人和周围学员如何正确认识、正确对待负责人的问题，可能更多同修只注意了前面讲的那两个油条的故事。有时间可以再好好看一看。

修炼到最后阶段了，大法弟子都应该放下这方面的执著，不要耽误了自己，也不要障碍了别人，才好。